Als leidinggevende kan jij veel betekenen om burn-outs te voorkomen
Een burn-out of overspannenheid zijn in deze tijd vaak oorzaak van langdurig verzuim van medewerkers. Als leidinggevende en organisatie speel je een belangrijke rol in het zoveel als mogelijk voorkomen van uitval als gevolg van stressklachten.
Opleiding:
Burn-out preventie voor leidinggevenden (en HR)
Plaats en data:
Onze cursussen worden verzorgd op locaties in en/of rondom Doetinchem.
Als een fysieke opleiding vanwege corona niet mogelijk is, verzorgen wij deze online (virtual class room).
- Donderdag 06 april 2023
- Dinsdag 13 juni 2023
€ 695,- ex. BTW
Inclusief lesmateriaal, lunch en hoge toegevoegde waarde.
Doe kennis op die morgen ingezet kan worden
Tijdens de workshop krijg je meer theoretische achtergrond over stress en burn-out. Wat is het, hoe ontstaat het, hoe herken je het etc.
Stress in een bepaalde mate is niet erg, maar te veel stress kan ongezond worden. Maar hoe weet ik wanneer het ongezond wordt? En hoe herken ik de signalen bij mezelf en bij mijn medewerkers? Wat kan ik doen om uitval nu en in de toekomst te voorkomen? Deze vragen en meer bespreken we tijdens de workshop.
Wat doe je al op het gebied van stress-preventie? En hoe zit dat bij andere organisaties? Leer van elkaars best practices.
Het gesprek aangaan met een medewerker, wanneer je de signalen van overmatig stress herkent, is niet altijd makkelijk. Ook niet voor de medewerker. Als je dit verkeerd aanpakt, kan dit zelfs averechts werken. Hoe pak je dit aan en wat kun je beter niet doen? Je krijgt tijdens deze workshop handvatten en gaat hiermee met je medecursisten oefenen. Je ontwikkelt je om straks met vertrouwen een dergelijk gesprek aan te gaan.
Heb je vragen over deze opleiding?
Meer informatie over de workshop ‘Burn-out preventie voor leidinggevenden’
Een burn-out of overspannenheid zijn in deze tijd vaak oorzaak van langdurig verzuim van medewerkers. Als leidinggevende en organisatie kun je een belangrijke rol spelen in het zoveel als mogelijk voorkomen van uitval als gevolg van stressklachten.
Voor wie is de opleiding interessant?
De opleiding is gericht op leidinggevenden, maar is ook uitermate geschikt voor HR medewerkers.
Doelstelling van de opleiding
De workshop is een combinatie van theorie en praktijk. Zo leer je wat een burn-out is, hoe je het kunt herkennen bij jezelf en medewerkers. Hoe je het gesprek voert met je medewerker (en hoe niet), welke interventies er mogelijk zijn vanuit organisatieperspectief, wat je als leidinggevende kunt doen maar ook welke acties je zelf kunt ondernemen om een burn-out of overspannenheid bij jezelf te voorkomen.
Opleidingsduur
De opleiding duurt 1 dag. De lesdag duurt van 09:00 uur tot ongeveer 16:00 uur.
Cursuslocatie
Onze cursussen worden verzorgd op locaties in en/of rondom Doetinchem waarbij vanzelfsprekend alle corona-maatregelen in acht worden genomen.
Gewenste voorkennis en denkniveau
Er worden geen specifieke eisen gesteld aan de voorkennis. De opleiding is op MBO+/HBO-niveau.
Studiebelasting
De studiebelasting beperkt zich tot het volgen van de opleiding.
Prijs
De investering voor deze opleiding bedraagt € 695,- Dit is inclusief lesmateriaal en lunch, exclusief BTW.
De docenten
De training wordt verzorgd door docenten die ervaring hebben in het coachen van medewerkers die tegen een burn-out aan zitten of hier uit komen.
Doorgang opleiding en corona
Mocht het door geldende coronamaatregelen niet mogelijk zijn om de opleiding op locatie te verzorgen, dan bieden we een online oplossing aan (virtual classroom).
